Vaga e Tipo de Vaga:
Junte-se à h2n como Especialista em Formação em uma posição temporária financiada pelo Banco Mundial e coordenada pelo Instituto Nacional da Juventude. Esta é a sua chance de liderar iniciativas de capacitação que impactam vidas em Moçambique!

Requisitos e Qualificações:

• Formação superior em Educação, Desenvolvimento Comunitário, Ciências Sociais ou áreas relacionadas.

• Experiência comprovada em desenvolvimento e facilitação de programas de treinamento, preferencialmente em projetos comunitários.

• Habilidade em criar conteúdos de formação envolventes e adaptados às necessidades locais.

• Excelente comunicação e capacidade de trabalhar com diversas comunidades.

• Fluência em Português; conhecimento de línguas locais (como Changana ou Macua) é uma vantagem.

• Paixão por transformar vidas através da educação e desenvolvimento de capacidades.

Localização e Regime de Trabalho:

• Localização: Maputo, Moçambique, com possibilidade de viagens para outras províncias.

• Regime: Híbrido (presencial e remoto, conforme necessidade do projeto).

Detalhes da Vaga:
Como Especialista em Formação, você será o coração do nosso programa, moldando o futuro de comunidades moçambicanas. Suas responsabilidades incluem:

• Desenvolver e implementar programas de treinamento inovadores para equipes e comunidades locais.

• Facilitar workshops e sessões de capacitação com metodologias participativas.

• Colaborar com o Instituto Nacional da Juventude para alinhar conteúdos às prioridades nacionais.

• Monitorar o impacto das formações e ajustar estratégias para maximizar resultados.

• Contribuir para relatórios e avaliações, garantindo a excelência na execução do projeto.

Benefícios que Conquistam:

• Oportunidade de trabalhar em um projeto de alto impacto financiado pelo Banco Mundial.

• Ambiente colaborativo e inspirador, onde suas ideias moldam o futuro.

• Suporte para desenvolvimento profissional, com acesso a treinamentos e redes internacionais.

• Remuneração competitiva e benefícios alinhados ao mercado.

• Faça parte de uma organização que valoriza inclusão, inovação e impacto social!

Contato e Candidatura:
Envie seu CV e uma carta de motivação para [email protected] até 25 de Julho de 2025. No assunto do e-mail, indique “Especialista em Formação”. Acesse mais detalhes em: h2n.org.mz/oportunidades.

Informações Adicionais:

• Prazo de Candidatura: 25 de Julho de 2025.

• Nota: Esta posição está sujeita à aprovação final do financiador.

• Processo seletivo inclui análise de CV, entrevistas e, possivelmente, uma atividade prática.

Palavras-Chave: Especialista em Formação, Vagas em Moçambique, Desenvolvimento Comunitário, Banco Mundial, Maputo, Capacitação, Oportunidade de Emprego.
Hashtags: #VagasDeEmprego, #Recrutamento, #OportunidadeDeCarreira, #h2n, #Origamy

Oficial Sénior de Engajamento Comunitário – Seja a Voz das Comunidades com a h2n!

Vaga e Tipo de Vaga:
Torne-se um Oficial Sénior de Engajamento Comunitário em uma posição temporária que faz a diferença! Trabalhe em um projeto financiado pelo Banco Mundial, coordenado pelo Instituto Nacional da Juventude, e conecte comunidades para um futuro melhor.

Requisitos e Qualificações:

• Graduação em Ciências Sociais, Comunicação, Desenvolvimento Comunitário ou áreas afins.

• Mínimo de 5 anos de experiência em engajamento comunitário ou mobilização social.

• Habilidade em construir parcerias com líderes locais, ONGs e instituições públicas.

• Excelente comunicação interpessoal e capacidade de mediar conflitos.

• Conhecimento do contexto sociocultural de Moçambique; línguas locais são um diferencial.

• Compromisso com a inclusão e equidade em todas as interações comunitárias.

Localização e Regime de Trabalho:

• Localização: Maputo, Moçambique, com viagens frequentes para outras províncias.

• Regime: Presencial, com flexibilidade para atividades de campo.

Detalhes da Vaga:
Como Oficial Sénior de Engajamento Comunitário, você será a ponte entre a h2n e as comunidades que servimos. Suas responsabilidades incluem:

• Desenvolver estratégias de engajamento para fortalecer a participação comunitária.

• Facilitar diálogos e consultas com líderes comunitários e partes interessadas.

• Promover iniciativas que amplifiquem vozes locais e garantam inclusão.

• Monitorar e relatar o progresso das atividades de engajamento.

• Apoiar a equipe na integração de perspectivas comunitárias nos projetos.

Benefícios que Conquistam:

• Faça parte de um projeto transformador com impacto nacional e internacional.

• Ambiente de trabalho dinâmico, com colegas apaixonados por mudança social.

• Oportunidades de networking com organizações globais como o Banco Mundial.

• Pacote de benefícios competitivo e suporte para deslocamentos.

• Cresça profissionalmente enquanto faz a diferença na vida de milhares de pessoas!

Contato e Candidatura:
Envie seu CV e carta de motivação para [email protected] até 25 de Julho de 2025. No assunto, indique “Oficial Sénior de Engajamento Comunitário”. Confira mais em: h2n.org.mz/oportunidades.

Informações Adicionais:

• Prazo de Candidatura: 25 de Julho de 2025.

• Nota: Posição sujeita à aprovação do financiador.

• O processo seletivo pode incluir entrevistas e dinâmicas de grupo.

Palavras-Chave: Oficial de Engajamento Comunitário, Vagas em Moçambique, Banco Mundial, Maputo, Mobilização Social, Oportunidade de Emprego.
Hashtags: #VagasDeEmprego, #Recrutamento, Justicia, #OportunidadeDeCarreira, #h2n, #Origamy

Oficial Sénior de Monitoria, Avaliação e Aprendizagem – Impacte o Futuro com a h2n!

Vaga e Tipo de Vaga:
Estamos procurando um Oficial Sénior de Monitoria, Avaliação e Aprendizagem (MEL) para uma posição temporária em um projeto inovador financiado pelo Banco Mundial. Se você é apaixonado por dados e impacto, esta é a sua oportunidade!

Requisitos e Qualificações:

• Formação superior em Estatística, Ciências Sociais, Gestão de Projetos ou áreas relacionadas.

• Experiência mínima de 5 anos em monitoria, avaliação e aprendizagem em projetos de desenvolvimento.

• Proficiência em ferramentas de análise de dados (como Excel, SPSS ou Power BI).

• Capacidade de produzir relatórios claros e baseados em evidências.

• Conhecimento do contexto de Moçambique; línguas locais são um diferencial.

• Habilidade em trabalhar em equipe e sob prazos apertados.

Localização e Regime de Trabalho:

• Localização: Maputo, Moçambique, com eventuais viagens para outras regiões.

• Regime: Híbrido (presencial e remoto, conforme necessidade).

Detalhes da Vaga:
Como Oficial Sénior de MEL, você será responsável por garantir que o impacto do projeto seja mensurável e sustentável. Suas tarefas incluem:

• Coordenar a coleta, análise e compartilhamento de dados do projeto.

• Avaliar o progresso em relação às metas e indicadores estabelecidos.

• Documentar lições aprendidas e boas práticas para otimizar resultados.

• Fornecer assistência técnica em MEL para as equipes do projeto.

• Produzir relatórios detalhados para o Banco Mundial e parceiros.

Benefícios que Conquistam:

• Participe de um projeto que combina inovação com impacto social.

• Trabalhe em um ambiente colaborativo com profissionais de alto calibre.

• Acesso a treinamentos e ferramentas de ponta para análise de dados.

• Remuneração competitiva e benefícios alinhados ao setor.

• Faça parte de uma missão que transforma comunidades em Moçambique!

Contato e Candidatura:
Envie seu CV e carta de motivação para [email protected] até 25 de Julho de 2025. No assunto, indique “Oficial Sénior de MEL”. Mais detalhes em: h2n.org.mz/oportunidades.

Informações Adicionais:

• Prazo de Candidatura: 25 de Julho de 2025.

• Nota: Posição sujeita à aprovação do financiador.

• O processo seletivo inclui análise de CV, entrevistas e teste técnico.

Palavras-Chave: Oficial de Monitoria e Avaliação, Vagas em Moçambique, Banco Mundial, Maputo, MEL, Oportunidade de Emprego.
Hashtags: #VagasDeEmprego, #Recrutamento, #OportunidadeDeCarreira, #h2n, #Origamy

Líder de Equipa – Conduza a Mudança com a h2n!

Vaga e Tipo de Vaga:
Procura-se um Líder de Equipa para uma posição temporária em um projeto transformador financiado pelo Banco Mundial. Se você é um líder inspirador, esta é a sua chance de fazer história em Moçambique!

Requisitos e Qualificações:

• Mestrado em Gestão de Projetos, Administração, Desenvolvimento ou áreas afins.

• Mínimo de 7 anos de experiência em liderança de projetos de desenvolvimento.

• Habilidade comprovada em gerenciar equipes multidisciplinares e orçamentos.

• Excelente comunicação e capacidade de negociação com stakeholders.

• Conhecimento do contexto sociocultural e político de Moçambique.

• Fluência em Português e Inglês; línguas locais são uma vantagem.

Localização e Regime de Trabalho:

• Localização: Maputo, Moçambique, com viagens regulares para outras províncias.

• Regime: Presencial, com foco em liderança no campo e coordenação estratégica.

Detalhes da Vaga:
Como Líder de Equipa, você será o motor do projeto, garantindo sua execução com excelência. Suas responsabilidades incluem:

• Liderar e motivar uma equipe diversa para alcançar os objetivos do projeto.

• Coordenar atividades com o Instituto Nacional da Juventude e o Banco Mundial.

• Gerenciar orçamentos, prazos e entregas do projeto.

• Representar a h2n em reuniões com parceiros e stakeholders.

• Garantir a integração de boas práticas e inovação em todas as fases do projeto.

Benefícios que Conquistam:

• Liderar um projeto de alto impacto com visibilidade internacional.

• Trabalhar com uma equipe apaixonada e comprometida com a mudança.

• Oportunidades de crescimento profissional e networking global.

• Pacote de benefícios competitivo, incluindo suporte para deslocamentos.

• Faça parte de uma organização que valoriza liderança e impacto social!

Contato e Candidatura:
Envie seu CV e carta de motivação para [email protected] até 25 de Julho de 2025. No assunto, indique “Líder de Equipa”. Mais informações em: h2n.org.mz/oportunidades.

Informações Adicionais:

• Prazo de Candidatura: 25 de Julho de 2025.

• Nota: Posição sujeita à aprovação do financiador.

• O processo seletivo inclui entrevistas, dinâmicas e avaliação de liderança.